Je ereloon bepalen en optimaliseren

Je loon optimaliseren als zelfstandig architect

Inflatie en indexering: wat je moet weten als architect

Niet-factureerbare uren onder controle houden en verrekenen

Je personeelsbeleid uitstippelen

FAQ over het werken met bedienden

Je medewerkers vergoeden: hoe en hoeveel?

Loon- en arbeidsvoorwaarden in de architectensector (2024)

Je klanten beheren

Als architect omgaan met slechte betalers

Betere bescherming van je architectenbedrijf bij B2B-facturatie

Nieuws, inspiratie en opinie

Bart en Jozef

“Je hoeft niet op alles ‘ja’ te zeggen om rendabel te zijn”

Jozef Hessel en Bart Cobbaert tackelen clichés over rendabiliteit in onze sector.
Z0 B 4052

“Subsidies scheppen ruimte om iets te onderzoeken als architect”

Bart Melort vertelt hoe het aanvragen van subsidies hem hielp.
Foto ter illustratie Foto An Epic View

Projecttypes bepalen: een unieke kans tot meer efficiëntie

Adviseur Ineke Verbruggen vertelt hoe je te werk gaat.
Melanie

Strategieën voor een gezonde werkomgeving

Architect-zaakvoerders Mélanie Seghers en Eva Matthys delen hun ervaringen en tips.
Architecten interieur Dean Drobot SMALLER

Wet Laruelle aangepast

Als architect krijg je meer ondernemersvrijheid.
Kaatje Spapen

Hoe pak je het eerste klantencontact aan als architect?

Ir.-arch. en ondernemerscoach Kaatje Spapen deelt haar visie.
Stramien2023

Een architectenbureau organiseren: hoe doe je dat?

Hoe structureer je de dagelijkse werking? Vier architect-zaakvoerders getuigen.
Werken met bedienden

NAV-pocket: werken met bedienden

Het is voor jou als architect-zaakvoerder belangrijk om goed na te denken over het statuut van je medewerkers. Kies je voor zelfstandigen, bedienden, of een mix van beide?

In deze pocket loodsen we je langsheen de belangrijkste overwegingen om tot een gefundeerde keuze te komen.

  • We zetten de voor- en nadelen van het zelfstandigen- en het bediendenstatuut op een rij.
  • Daarnaast bespreken we alle stappen die je moet zetten om je eerste bediende in dienst te nemen, evenals de verplichtingen en verwachtingen die bij goed werkgeverschap horen.
  • De theorie toetsen we af aan de praktijk, met open en eerlijke getuigenissen door architect-zaakvoerders.
Bestel de pocket

Werk met waterdichte overeenkomsten

Ontdek onze modelcontracten

Ontdek onze modeldocumenten

Laat je architectencontract screenen

Zelfstandig medewerker: contract op maat via NAV